Skip to main content

Författare: nordanstig

Ny utförare – trots brister i underlaget

På senaste kommunstyrelsemötet var ett av ärendena en ansökan från ett hemtjänstföretag som ville bli hemtjänstutförare i Nordanstig.

Vänsterpartiet yrkade avslag med hänvisning till att det inte fanns något i underlaget som visade hur företaget skulle uppfylla delar av de krav som kommunen ställer på hemtjänstutförarna. Framförallt hade man inte visat hur personalens villkor skulle tillfredsställas.

Kommunen ställer ett stort antal krav på hemtjänstutförarna, bland annat att de ska ha kollektivavtalsliknande villkor för personalen (man får enligt lag inte ställa krav på kollektivavtal).

– Eftersom företaget inte har kollektivavtal så borde kommunen ha undersökt hur företaget skulle uppfylla det kravet, men inget sådant fanns med i underlaget, menade Petra Modée som tjänstgjorde på mötet.

I ansökningsprocessen hade företagaren blivit intervjuad av kommunen och där ställde Vänsterpartiet sig också frågande till varför inte facket fått vara med vid intervjun. Då hade kanske vi fått svar på några av de frågorna som vi har.

– Tyvärr fick vi inte något svar från kommunalrådet eller från ansvarig ordförande för omsorgsutskottet, vilket vi beklagar. Det är tydligt att varken socialdemokraterna eller centerpartiet verkar bry sig om personalens villkor. Det viktigaste verkar vara att omsorgen är billig, säger Petra Modée.

Ett steg i rätt riktning är dock att majoriteten nu anser att om kommunen ska lägga ner sin egen hemtjänst så ska det vara ett politiskt beslut. Det tackar vi för. För oss har det varit en självklarhet att den ordningen ska gälla.

Vänsterpartiet menar att kommunens användning av LOV inom hemtjänsten inte gynnar vare sig brukare eller personal. Meningen med LOV är att ge brukarna valfrihet, men den valfriheten saknas i praktiken i Nordanstig då kommunen så tydligt avsäger sig ansvaret för att bedriva hemtjänst om där finns någon privat utförare. Under de senaste 3 åren har brukarna tvingats byta hemtjänstutförare vid otaliga tillfällen, detta då kommunen så tydligt använder LOV för att minska sina egna kostnader för hemtjänsten. Istället vill kommunen att privata utförare ska utföra tjänsterna till lägre kostnader än vad kommunen har.

Resultatet har blivit en hemtjänst där de privata utförarna har gjort sig av med de mest erfarna medarbetarna och som även är de som har högst lön.

Vänsterpartiet menar att det är otydligt hur kommunen säkerställt personalens medverkan i företagets kvalitetsarbete.

Vänsterpartiet är oroliga för att kommunen även vad gäller den här utföraren ska brista i sitt uppföljnings- och utvärderingsansvar vad gäller samtal med personal.

Vänsterpartiet menar att det är viktigt att vi får till en fungerande äldreomsorg där brukarna kan känna trygghet och personalen har bra villkor. Därför bör hemtjänsten återkommunaliseras!

Vi kräver fördjupad uppföljning

Under hela hösten och vintern har det framförts klagomål på sociala medier på hur hemtjänsten fungerar i Nordanstig. Nu kräver Vänsterpartiet en rejäl uppföljning.

Vi har redan berättat att det inte finns någon valfrihet för brukarna i Bergsjö och Gnarp. De blir automatiskt placerade hos det stora hemtjänstföretaget och det gillar inte brukarna.

Nu har även personalen lyft problem på företaget och under förra veckan hade Vänsterpartiet ett möte med ett antal anställda och f.d. anställda. Där kunde de berätta om en osund företagskultur och otaliga möjliga brott mot både lagar och det avtal som företaget skrivit med kommunen.

       Där finns en osund företagskultur.

Enligt kommunens avtal (och även enligt lag) har t.ex. personal i företag som sysslar med offentlig vård eller omsorg automatiskt meddelarfrihet. Ändå verkar det som att de anställda fått skriva på ett sekretessavtal där de förbinder sig att inte prata illa om företaget.

Alla som jobbar inom vård och omsorg får skriva på sekretessavtal, men då handlar det om sekretess gentemot brukare och patienter – inte arbetsgivaren.

Företaget verkar också ha sagt upp många av de undersköterskor som följde med när de övertog verksamheten efter Corab som slutade. Resultatet är att de idag har väldigt få undersköterskor anställda. Ändå framgår det av kommunens förfrågningsunderlag att målsättningen ska vara att ALL omsorgspersonal har lägst undersköterskeutbildning(!). Hur tänker de sig uppfylla den målsättningen?

   Kommunen har inte följt upp alla de krav som ställs på företagen utan litar på företagsledningarna.

Den personal som vi pratade med kunde berätta historier där det hänt avvikelser (mindre allvarligt) och incidenter (allvarligt), men att företagsledningen inte uppskattade att det anmäldes. Detta trots att det ska göras enligt både lag och instruktioner.

Man kan också fundera över hur delegeringen av t.ex. utdelning av medicin kan fungera när så få av personalen har utbildning inom området.

       Om delegeringen inte fungerar
så kan det vara livsfarligt.

Allt det här – och en hel del annat – ska kommunen följa upp för att se att det fungerar. Vi menar att den uppföljning som kommunen gör idag inte är tillräcklig. När det kom signaler på sociala medier så borde den politiska ledningen tagit initiativ till en utökad uppföljning för att undersöka om uppgifterna stämmer eller ej.

Det har man inte gjort. Istället har den politiska ledningen valt att lita på företaget och de rapporter som man får från förvaltningen om att allt står rätt till. Man har också valt att helt bortse från alla klagomål vad gäller företagets personalpolitik, med hänvisning till att kommunen inte har personalansvar för företagens anställda.

Vi menar att det är fel. I avtalet finns skrivningar om att det ska finnas kollektivavtal (det finns) och att personalen har meddelarfrihet. Hur det fungerar måste naturligtvis Nordanstigs kommun följa upp. Dessutom har kommunen krav på utbildningsnivå och ansvar för att arbetet fungerar (t.ex. delegationerna). Då räcker det inte med att ha ett dialogsamtal med företagsledningen. Särskilt inte när vi kan visa att de verkar fara med osanning. De ska t.ex. ha lämnat olika tjänstgöringscheman till Kommunal och till de anställda.

För Vänsterpartiet står det helt klart att allt inte står rätt till. Därför lyfte vi ett extraärende på dagens kommunstyrelsemöte. Vi vill att kommunstyrelsen ska göra en fördjupad uppföljning av LOV-företagen. Endast så kan vi vara säkra på att de följer avtal och lagar. På grund av många ärenden på dagordningen hann mötet inte behandla vårt ärende, men vi fortsätter naturligtvis kampen för en bättre hemtjänst.

Om det visar sig att något företag bryter mot avtalet så menar Vänsterpartiet att avtalet genast ska brytas och att kommunen ska överta hemtjänsten i egen regi. 

 

 

Vi blir det som vi lär

 

Vi avslutar året med en betraktelse från en av våra styrelsemedlemmar.

Att denna dystra människosyn har ett starkt grepp om folksjälen, blev jag smärtsamt medveten om i samband med att kommunfullmäktige i min hemort skulle rösta om möjligheten för anställda att pröva detta med självstyrande enheter.

Fortsätt läsa

Sluta tramsa – återkommunalisera hemtjänsten!

Efter en kaosartad vår ska LOV i hemtjänsten nu utredas av kommunen. Vänsterpartiet föreslår en återkommunalisering för brukarnas och personalens skull.

Äntligen ska valfrihetssystemet (LOV) inom hemtjänsten i Nordanstig utredas. På senaste omsorgsutskottet togs ett beslut om att: ”Uppdra till verksamheten att göra en utredning på LOV (Lagen om valfrihetssystem) inom hemtjänsten i kommunen”.

Beslutet är väldigt vagt formulerat vilket vi såklart beklagar för det finns vissa saker som är mer akuta än andra att utreda.

Det senaste halvåret har varit turbulent för hemtjänsten och orsakat stress hos både personal och brukare. Det handlar inte bara om den stora nedskärningen inom den kommunala hemtjänsten eller om coronapandemin – som ju har påverkat de flesta verksamheter negativt.

Förutom dessa stora och omvälvande händelser så har det visat sig att valfrihet är svårt att uppnå genom LOV i hemtjänsten. Framförallt beror det på att vi är en liten kommun med ett fåtal (2 ibland 3?) privata hemtjänstutförare. När då kommunen har tagit sin hand ifrån hälften av kommunen (Bergsjö och Gnarp) och förlitar sig helt på de privata utförarna så behövs det förstås minst två stycken för att det ska gå att välja någon. Allt annat vore ju en monopolsituation.

När en av utförarna säger upp sitt avtal (som hände i våras) så måste någon annan gå in och överta deras brukare. I teorin är det brukarna som ska ”välja” en utförare, men när utförarna säger upp avtalet så fick man ju inte den man ville ha. Då måste man välja om. In på arenan kliver en ny aktör – en aktör som tidigare blivit godkänd som hemtjänstutförare, men som då sagt sig inte kunna ta emot någon brukare alls (0 st). Det är mycket märkligt att kommunen kan godkänna att ett företag ansöker om att få vara med i upphandlingen (jo, det är en upphandling), men man vill inte ta emot någon brukare. Inte förrän nu.

Efter att det första företaget sagt upp sitt avtal så ångrar de sig och vill bli godkända igen. Det blir såklart lite administration så de kan inte bli godkända förrän några månader senare. För de brukare som haft det här företaget som utförare och som är nöjda innebär det att de ändå tvingas ”välja” en ny utförare eftersom det blir ett ”glapp” på några veckor(?) mellan att avtalet går ut och det nya påbörjas.

I dagarna har vi fått information om att företaget inte kommer att försöka få till ett nytt avtal. De ger helt enkelt upp kampen mot Nordanstigs kommun.

Allt detta leder självklart till en oro och stress bland brukarna som inte vet vem som kommer att komma nästa vecka. Inte heller personalen är i det här fallet någon trygghet för de vet lika lite som brukarna.

Det är helt oacceptabelt att kommunen behandlar de äldre med sådan respektlöshet som skett de senaste månaderna!

På höstens första medlemsmöte togs därför ett enhälligt beslut att nu får det vara nog!

Vänsterpartiet kommer att arbeta för att hemtjänsten i Nordanstig återkommunaliseras.

Vår förhoppning är att kommunen kommer fram till att det finns ett egenvärde av att kommunens egen hemtjänst finns och verkar i hela kommunen. Det går inte att frånträda sig ansvaret för den kommunala hemtjänsten och skylla på de privata utförarna. Det är kommunens ansvar att se till att alla brukare får den omsorg som de har rätt till enligt Socialtjänstlagen (SoL) och Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS).

Slutsatsen av en sådan utredning bör bli att kommunen åter tar det fulla ansvaret för hemtjänsten i hela kommunen – genom att återkommunalisera hemtjänsten.

 

Webinarium

På grund av coronapandemin så har tyvärr Pride Nordanstig blivit inställt. Vi ville dock gärna att vår föreläsning skulle bli av. Därför har vi valt att sända den digitalt.

Föreläsare är Lotta Lagnander, asyl- och migrationsrättsjurist från Gävle. Hon kommer att vara med oss från en studio i Gävle och det kommer att finnas möjlighet att ställa frågor till henne i chatten under föreläsningen, men det går även att skicka in frågor i förväg.

Lite mer information om Lotta Lagnander:

”Jag heter Lotta Lagnander och jag är asyl- och migrationsrättsjurist och verksam sedan ungefär 12 år. Jag är också politiskt aktiv i Vänsterpartiet och asyl- och migrationspolitiken är självklart ett av de områden som engagerar mig.

Webinariet kommer bland annat att beröra asylrätten ur hbtq-personers perspektiv, den framtida asyl- och migrationspolitiken och möjligheten att komma hit som anhörig. Det kommer att finnas gott om tid att ställa frågor.”

Webinariet kan du följa via vår Facebook-sida eller via direktlänk.

Tid: 13 juni kl 13.00-14.30

Anmälan och information om hur du kommer till webinariet hittar du på vårt Facebook-evenemang.

Grattis till 4,8 miljoner

Vänsterpartiet i Nordanstig välkomnar de extrapengar som kommunen får tack vare att vi tillsammans med Moderaterna och Kristdemokraterna i riksdagen förhandlat fram de extra miljarderna till kommunerna och regionerna.

Fortsätt läsa